jueves, 30 de junio de 2016

UMSS Ríos gana elección en FUD



Con 735 votos de los 1.620 emitidos, el exrector de la Universidad Mayor de San Simón (UMSS), Juan Ríos del Prado, candidato por el Frente de Unidad y Dignidad Docente, ganó ayer las elecciones para ejercer por los siguientes dos años como secretario ejecutivo de la Federación Universitaria Docente (FUD).

El Frente Docentes por Excelencia quedó con el segundo lugar con 547 votos; Docentes Independientes obtuvo 217 y Refundación Docente sólo obtuvo 17 votos, en una jornada electoral sin mayores incidentes, según evaluó el presidente del Comité Electoral, César Cabrera.

Ríos, rector entre 2007 y 2011, fungía como ejecutivo de la FUD, por lo que la votación ayer lo ratifica en el cargo hasta 2018. La posesión se realizará el próximo miércoles a las 10:00 en el auditorio de la Facultad de Tecnología.

En entrevista con este medio, Ríos dijo que una de sus primeras actividades será gestionar el reconocimiento de autoridades elegidas en las facultades de Medicina y Derecho.

Lo segundo, exigir la aprobación del presupuesto universitario 2015, pendiente hasta la fecha y que, según dijo, podría dar motivos de observaciones por parte del Ministerio de Economía.

Su tercer objetivo será reclamar la aprobación del incremento salarial del 6 por ciento dispuesto por el Gobierno y que también correspondería a los docentes universitarios.

Consultado sobre versiones de aspirar al Rectorado de la UMSS en las elecciones previstas para agosto, Ríos dijo que no descarta esa posibilidad, pero que en todo caso la decisión correspondería a las personas que ayer votaron por él. También desestimó que esas elecciones tengan lugar en agosto por cuestiones operativas y porque el actual rector interino, según dijo Ríos, ya dejó entrever que tiene intenciones de quedarse hasta noviembre.

UTO Universitarios se capacitaron para acceder a bibliotecas virtuales


Estudiantes y docentes de la Universidad Técnica de Oruro (UTO) se capacitaron para acceder a bibliotecas virtuales, donde se encuentran contenidos y bibliografías de diferentes materias.

El director de Tecnología de Información y Comunicación, Miguel Ángel Reynolds, señaló que los talleres que se dictan a estudiantes y docentes están orientados a ampliar las fuentes que se requieren para un determinado tema, pues a través de las bibliotecas virtuales se accede a diferentes libros.

Mencionó que el taller consiste en capacitar sobre el uso y acceso a recursos de información de ciencia y tecnología a través del sistema EBSCO que se tiene para esto.

Señaló que la UTO tiene acceso al sistema que permite acceder a estas bibliotecas virtuales, por ello ahora solo resta capacitar a los estudiantes, docentes y autoridades para que accedan a estas fuentes de forma más rápida.

Aseveró que de esta manera se facilita los trabajos de investigación, pues los estudiantes pueden acceder a libros que no podrán tener de forma física, es así que se fortalece las investigaciones científicas.

Explicó que actualmente con el uso del internet se puede acceder a diferentes libros, a través de las bibliotecas virtuales, donde se encuentran textos a nivel mundial.

Manifestó que se logró la subscripción al sistema para acceder a las bibliotecas virtuales, mediante el Gobierno.

La biblioteca virtual es un componente primordial para la educación, pues se puede investigar más a fondo diferentes temas, pues a través de esta biblioteca se accede a la más grande base de datos de bibliografía de artículos de revistas especializadas, libros y textos completos.

PSCU trabaja con menos presupuesto que en 2015

Pese a que el Proyecto Sucre Ciudad Universitaria (PSCU) recibió menos del 50% de asignación presupuestaria por el concepto de regalías, este año ejecutará la misma cantidad de proyectos que el año pasado debido a los saldos de Caja y Bancos.

El gerente general del PSCU, Antonio Beltrán, informó que de acuerdo a la transferencia de recursos del 10% que percibe el Departamento por regalías petroleras, la Gobernación de Chuquisaca asignó al PSCU Bs 5 millones para su funcionamiento en la presente gestión.

A decir de Beltrán, esos recursos son inferiores en 50% con relación al año pasado, cuando esa entidad pública recibió Bs 10 millones. Explicó que la disminución de los ingresos se debió a la baja del precio del petróleo.

Sin embargo, aseguró que pese a esta situación financiera, el PSCU ejecutará similar cantidad de proyectos que el año pasado debido a que para el presente Plan Anual Operativo se inscribieron Bs 7 millones que tenía en Caja y Bancos. De este modo, se trabaja con un presupuesto de Bs 12 millones.

Los recursos que maneja el PSCU son para financiar proyectos de infraestructura y de mejoramiento tecnológico de las facultades.

UMSS Frente de Juan Ríos gana las elecciones de la FUD


El Frente Unidad y Dignidad Docente, a la cabeza de Juan Ríos, ganó ayer las elecciones de la nueva directiva de la Federación Universitaria Docente (FUD), en la Universidad Mayor de San Simón de Cochabamba. La directiva será posesionada el 6 de julio, a las 10:00 de la mañana, en el auditorio de Tecnología.

El presidente del Comité Electoral, César Cabrera, informó que la jornada de votación se cumplió con tranquilidad y que no hubo ausentismo.

“Al contrario, cerca de un 90 por ciento de los catedráticos acudió a emitir su voto para elegir a quien dirigirá la FUD”, señaló.

LOS RESULTADOS Los docentes habilitados para votar eran 1.775. El Frente Unidad y Dignidad venció con 735 votos. En segundo lugar quedó el frente Docentes por la Excelencia de Bernardo López, con 547 votos. El tercer lugar lo ocupa el Frente Independiente de César Escóbar, con 171 votos. Y en último lugar, el frente Refundación BRA de Juana Lora, que obtuvo 17 votos.

En su campaña, el candidato Juan Ríos ofreció la defensa de los más de dos mil docentes y titularizar a todos los catedráticos extraordinarios mediante procesos ágiles e institucionales. También se comprometió a buscar y poner en marcha planes de vivienda, además de crear una cooperativa de ahorro y crédito. Para Juan Ríos, la responsabilidad de la crisis y la mala imagen de la UMSS “es del trotskismo”.

San Francisco Xavier tiene un déficit de Bs 25 millones


CAUSAS DEL DÉFICIT

El pago del doble aguinaldo y la reposición salarial del 8.5% que la Universidad San Francisco Xavier otorgó a docentes y administrativos en 2015 generó el déficit de Bs 25 millones.

La Universidad San Francisco Xavier arrastra un déficit de Bs 25 millones de la gestión pasada, aunque el rector Eduardo Rivero prefiere denominar a esa situación financiera como “un hueco”. Las cosas podrían complicarse mucho más para esa casa de estudios superiores, debido a que los docentes reclaman la reposición salarial del 6% para esta gestión, por lo cual hoy acatarán un paro de 24 horas.

En su informe público de rendición de cuentas que realizó el rector de la Universidad San Francisco Xavier, Eduardo Rivero, manifestó que de la gestión pasada se arrastra “un hueco” de Bs 25 millones que hasta ahora no se pudo cerrar.

Explicó que ese “hueco” financiero, que en otro concepto se parece más a un déficit, se generó debido a que el año pasado San Francisco Xavier tuvo que destinar Bs 20 millones para el pago del doble aguinaldo y Bs 10 millones para la reposición salarial del 8.5%. En contrapartida, para cubrir esos gastos la Universidad sólo recibió del Gobierno Bs 3,5 millones.

Señaló que hasta ahora se realizaron conversaciones y se entregaron datos al Ministerio de Economía y Finanzas para que analice la situación de la Universidad.

En todo caso, el Rector espera que hasta este fin de semana se pueda dar solución a este problema que se arrastra desde el año pasado.

Sin haber tapado este “hueco” podría abrirse otro porque los más de 1.000 docentes exigen la reposición salarial del 6% dictada por el Gobierno para este año.La Universidad no tiene dinero para cumplir con esa exigencia, recalcó.

El 30 de mayo, el vicerrector Walter Arízaga dijo que así como estaba la situación económica de San Francisco Xavier era “imposible” hablar de la reposición salarial del 6%.

Ayer, Rivero adelantó que la reposición salarial es un tema que debe analizarse en la Comisión Económica del Consejo Universitario, pero antes debe conocerse la disposición del Ministerio de Economía para cubrir esta demanda y luego plantear una propuesta al Consejo Universitario.

Los docentes acatan un paro de 24 horas; no será movilizado

El ejecutivo de la Federación Universitaria de Docentes (FUD), César Suárez, recordó que a inicios de mayo se declararon en estado de emergencia exigiendo la reposición salarial.

A casi dos meses de aquella advertencia, una asamblea de docentes decidió decretar un paro movilizado de 24 horas que se cumplirá hoy, jueves, señaló Suárez. Sin embargo, la medida de presión no será movilizada como se había previsto en un principio debido a que la mañana de ayer, miércoles, los dirigentes de la FUD reiniciaron negociaciones con las autoridades de la Universidad. Los docentes estaban citados a concentrarse en el edificio central de San Francisco Xavier para movilizarse.

De no haber respuesta positiva para los docentes, el panorama podría complicarse mucho más para la casa de estudios superiores. La FUD dio un plazo hasta las 18:00 del lunes. Luego, los docentes se reunirán en asamblea; si la respuesta es negativa, determinarán otras medidas de presión, sostuvo el ejecutivo de los docentes.

Suárez estima que para cubrir la reposición salarial para los docentes se requieren alrededor de Bs 10 millones, que no están inscritos en ninguna partida del presupuesto general de la Universidad.

Trucos para aprender idiomas

¿Consideras que el idioma extranjero es el enemigo? ¿Llevas toda la vida intentando hablar un segundo idioma sin éxito? En este artículo te explico 7 trucos para conseguirlo.

Si estás leyendo esto es porque tú también has sentido cómo el título te definía en pocas palabras: los idiomas NO son tu punto fuerte.

¡Pero calma! No pasa nada, no se puede ser bueno en todo.

Sin embargo, no podemos olvidar que tampoco se puede ser malo en todo. Hablar idiomas conlleva varias tareas: leer, escribir, dialogar, traducir, recordar vocabulario… Seguro que algunas cosas se te dan mejor que otras, pero no puede ser que todas se te den mal.

Se ha demostrado que hay personas con más habilidades lingüísticas que otras, pero también está probado que todos podemos aprender un segundo idioma de forma satisfactoria. Eso sí, tendremos que fijarnos en nuestros puntos fuertes y débiles… ¡y reforzar estos últimos!

1. LA MEMORIA

Si tienes buena memoria para unas cosas pero no para los idiomas, es que algo va mal. Normalmente la memoria se aplica a los temas que nos gustan, esto es, si te encanta el fútbol probablemente te acordarás de toda la alineación de tu equipo y si te gusta la música, seguro que te sabes más de una canción de memoria. Eso sí, cuando se trata de recordar normas gramaticales, verbos irregulares o palabrejas de vocabulario, te pierdes. Bueno es normal, ¿no? La solución es fácil: aplica la memoria al idioma. Crea conexiones entre temas que te interesen y el idioma que estás aprendiendo. Sí, ya sé que de esta manera no vas a aprenderte la lista de los “phrasal verbs” o algo por el estilo, ¡pero mejor motivarse con algo que nos gusta a no motivarse!

2. LA PRONUNCIACIÓN

Es verdad que la pronunciación no es tan importante, pero la gente siempre te entenderá mejor si tu acento se parece al de un nativo, que si cometes los errores propios de un guiri. Hay idiomas dificilísimos de pronunciar, como por ejemplo el alemán, pero eso no quita que existan trucos para poder reproducir sus sonidos. Busca técnicas para poder hablar bien el idioma que estás aprendiendo y no olvides escuchar cómo lo hablan los nativos: ¡está probado que lo que mejor funciona es aprender por repetición!

3. HABLAR, HABLAR Y HABLAR

No vale con escuchar e interiorizar lo aprendido. La cuestión es familiarizarse con los sonidos del idioma nuevo. ¿No te has fijado que las personas que hablan más de una lengua es como si tuvieran más de una voz? Eso es porque al adaptar su voz al nuevo idioma, salen nuevos tonos y sonidos y adoptan una nueva personalidad. Si hablas italiano, no tengas miedo de ponerle un poco de música al idioma, si hablas inglés británico tendrás que hablar más bajito… ¡Pero la cuestión es hablar! Quedarse callado en casa mirando vídeos nunca te va a llevar a una conversación interesante. ¡Abre la boca y practica!

4. EL MIEDO AL RIDÍCULO

Igual que hay gente que tiene miedo a volar, a la soledad o a hablar en público en su propia lengua, muchas veces también nos aterroriza el momento de demostrar delante de los demás que no dominamos el idioma. Quítate la vergüenza (que ya sabes, ni come ni almuerza) y lánzate al vacío de los errores y las combinaciones imposibles. Hazme caso, ¡de las equivocaciones y los acentos raros solo salen risas y anécdotas divertidas! Todo el mundo en su momento tuvo que cometer esos mismos errores para ahora hablar perfecto, así que está prohibido desanimarse. Además, aunque sea un consuelo un tanto simple, TODOS cometemos errores, ¡incluso cuando se trata de nuestro propio idioma! Errare humanum est.

5. APLICA LO QUE TE HACE SER BUENO EN OTROS CAMPOS

¿Se te dan bien las matemáticas? ¿La estética? ¿La gastronomía? ¿Las manualidades? Pues ya es hora de que identifiques qué es lo que te hace ser tan bueno en esas cosas y lo apliques al mundo de los idiomas. Esto es, si tienes una mente analítica, explota esa forma de pensar y trasládala cuando llegue el momento de ponerse a estudiar el idioma. Si por el contrario te consideras una persona más creativa, adapta tu forma de aprender y personalízala a tu gusto. Añade colores, formas e incluso pequeños objetos a tu método personal. Si percibes las cosas sobre todo de manera sensorial, aprende vocabulario con sonidos, con olores, con texturas y con todo lo necesario para que tu mente recuerde lo aprendido. Analiza la lengua, ¡seguro que tiene facetas que no te son tan ajenas ni extrañas!

6. LEER: CONCÉNTRATE EN ENTENDER

Y es que muchas veces leemos sin saber lo que pone, igual que miramos el reloj y al segundo no sabemos la hora que es o como cuando viajamos horas y horas y lo hacemos como una maleta, en lugar de concentrarnos en lo que sucede a nuestro alrededor. Cuando se trata de leer en un idioma ajeno, a veces nos cansamos antes de lo normal, necesitamos el diccionario muy a menudo y queremos comprobar que no tenemos ningún mensaje nuevo en el móvil o en Facebook cada tres nanosegundos. Eso no vale, cuando se lee, solo se lee. No puedes estar pensando en la lista de la compra ni distraerte del tema que trata el texto. Es sacrificado pero… ¿qué te parece proponerte leer un pequeño párrafo al día? Ya sea el horóscopo, el pronóstico del tiempo o una receta: ¡todo vale cuando se trata de aprender!

7. NO TE DESESPERES

No hay que presionarse a uno mismo, ni meterse demasiada prisa, ni proponerse retos inalcanzables. Las cosas que conllevan tiempo agotan nuestra paciencia demasiado rápido, pero no hay que impacientarse, sino organizarse bien de manera que poco a poco veamos resultados. Aunque no te conviertas en un/a especialista en hablar idiomas, ¡al menos dejarás de pensar que es imposible!

miércoles, 29 de junio de 2016

UPB DIPLOMADO EN INGENIERÍA ESTRUCTURAL Y DISEÑO SÍSMICO


UMSS Votos para la FUD influirán para el Rectorado



La elección de la Federación Universitaria Docente (FUD) prevista para hoy, no sólo servirá para designar a la nueva directiva, sino que puede influir en los comicios para el Rectorado, previstos para el 12 de agosto, debido a que los candidatos a Rector pueden configurar su estructura.

Hay cuatro frentes habilitados para esta elección. El “Frente Unidad y Dignidad Docente” de Juan Ríos del Prado propone recobrar la dignidad perdida ante un gobierno de diez meses por su “ineficiencia”, aseveró su candidato a la secretaría de Conflictos, René Gonzales.

“Docentes por la Excelencia”, con Bernardo López, que ofrece trabajar por una universidad autónoma e institucionalizada ante autoridades y docentes que burocratizaron el proceso admisión docente.

“Refundación Universitaria BRA” que postula a Juana Lora, una mujer trostkista, propone la independencia sindical, recuperación de la dignidad, libertad de expresión y pluralismo.

Estas primeras tres fuerzas fueron parte de los conflictos universitarios vividos el pasado año que paralizaron la universidad por cuatro meses.

El frente de los “Docentes Independientes”, una conjunción de docentes académicos, propone la titularización de los docentes extraordinarios con tribunales neutrales y un escalafón docente, y la realización del tercer Congreso Universitario.

El presidente del Comité Electoral, César Cabrera, informó que todo el material está listo para que hoy se desarrollen las elecciones desde las 8:00 en 15 ánforas habilitadas, donde se elegirá a la FUD y a los representantes de asociaciones docentes.

Entretanto, la elección al Sindicato de Trabajadores Administrativos se suspendió mientras la Central Obrera Boliviana esté movilizada.

Protesta

Estudiantes que no cuentan con una matrícula en Derecho bloquearon ayer las calles cercanas al rectorado e impidieron la salida de los trabajadores. Anunciaron que lunes iniciarán una huelga de hambre.

Al menos 215 agrónomos son despedidos del Ministerio de Desarrollo

El presidente del Colegio Agrónomos de Bolivia, Víctor Ralde, en entrevista con Erbol, denunció que en el último trimestre, al menos 215 profesionales agrónomos y veterinarios fueron despedidos de diversos programas del Ministerio de Desarrollo Rural y Tierras. Según Ralde, los puestos acéfalos son designados a profesores, dirigentes sindicales que no cuentan con la experiencia necesaria para asumir las diferentes responsabilidades que se les dan.

"A nivel de reporte nacional, desde los distintos puntos cardinales, ya q el colegio está establecido allá tenemos, un dato aproximado de que son 2015 profesionales, entre agrónomos, veterinarios, que son componentes de las ciencias agropecuarias, que son despedidos. Esto está dando lugar a que más allá de hacer un desmantelamiento técnico de una institución, se esté dejando de lado el conocimiento, el esfuerzo y más que todo de mucha gente comprometida. Mucha gente está saliendo sin ninguna justificación por atropello, excusas, practicante no se explican los motivos”, afirmó Ralde.

Explicó que el gremio está en emergencia, con el objetivo de velar que la función pública sea realmente estable para los profesionales del campo agropecuario que "garantizan un proyecto de país”.

Ralde mencionó como ejemplo el programa "La Estrella”, de Seguridad Alimentaria, que nació hace un año y medio aproximadamente, que llegó a manejar 393 millones de bolivianos para manejar diversos componentes de papa, frutales, trigo y otros productos.

"Estábamos tranquilos porque sabíamos que un batallón de profesionales se iba a hacer cargo del proyecto, pero bajo un despropósito del ministro César Cocarico, lo posesionan a un profesor de educación física, que es colega del ministro Cocarico, porque él también es profesor de educación física y principalmente los coordinadores de acompañamiento de estos programas estratégicos son profesores, no estamos en contra de los profesores, pero ellos tienen un espacio y lugar donde van a ser rentables en su conocimiento. Prácticamente, se está desmantelando a los profesionales, para cambiarlos por profesionales que no son del área, dirigentes que seguramente por un compromiso político están ingresando”, indicó.

Erbol se comunicó con las oficinas del Ministerio de Desarrollo Rural. Se informó que en unos minutos más habría una conferencia de prensa y se pidió volver a llamar. Sin embargo, cuando se volvió a llamar en tres oportunidades, las llamadas no fueron respondidas.

COSME Y HUMEREZ JURAN COMO NUEVAS AUTORIDADES DE UPEA

Visor Bolivia

En sesión ordinaria desarrollada en el Honorable Consejo Universitario (HCU), se posesionaron como nuevas autoridades de la Universidad Pública de El Alto (UPEA) al ingeniero Reynaldo Cosme como Rector y a la licenciada Gloria Pascuala Humerez, como Vicerrectora, ambos candidatos del frente “Maya U”.

El pasado 17 de junio se desarrolló la segunda vuelta electoral, cuando docentes y estudiantes ejercieron el derecho al voto paritario. El presidente del Comité Electoral, Ramiro Rodríguez, informó que el frente “Maya U”, liderado por Cosme, logró 56.3% de los votos y en segundo lugar se ubicó el frente “Comunidad U” con 43,7%.

El frente ganador se presentó a la contienda electoral con propuestas sustentadas en la solución a las necesidades de la universidad alteña. Varias están enmarcadas en el área institucional, administrativa, académica y económica resaltando la compra de un canal televisivo, la construcción de un polideportivo, construcción del Hospital Seguro Universitario, acreditación internacional de las carreras y la suscripción de convenios internacionales.

Cosme, de profesión Ingeniero Industrial, ocupó varios cargos académicos en la UPEA. Fue Director de la Carrera de Ingeniería en Producción Empresarial (2012-2014), Vicerrector interino por el lapso de 3 meses durante 2015 y antes de ser habilitado como candidato se desempeñaba como Decano titular del Área de Ingeniería Desarrollo Tecnológico Productivo.

Impulsarán importantes proyectos UPEA tiene nuevas autoridades

En sesión ordinaria desarrollada en el Honorable Concejo Universitario (HCU), se posesionaron como nuevas autoridades de la Universidad Pública de El Alto (UPEA) al Ingeniero Reynaldo Cosme H. como Rector y a la licenciada Gloria Pascuala Humerez S., como Vicerrectora, ambos candidatos del frente “Maya U”.

El pasado 17 de junio se desarrolló la segunda vuelta electoral donde docentes y estudiantes ejercieron el derecho al voto paritario. El Presidente del Comité Electoral, Lic. Ramiro Rodríguez informó que el frente “Maya U”, liderado por Cosme, logró un 56.3% de votos y en un segundo lugar se ubicó el frente “Comunidad U” con un 43,7% de votos.

El frente ganador se presentó a la contienda electoral con propuestas sustentadas en la solución a las necesidades de la universidad alteña. Varias están enmarcadas en el área institucional, administrativo, académico y económico donde se resalta la compra de un canal televisivo, construcción de un polideportivo, construcción del Hospital Seguro Universitario, acreditación internacional de las carreras y la suscripción de convenios internacionales.

Cosme, de profesión Ingeniero Industrial, ocupó varios cargos académicos en la UPEA: Director de la Carrera de Ingeniería en Producción Empresarial (2012-2014), fue Vicerrector interino, por el lapso de 3 meses el año 2015. Antes de ser habilitado como candidato se desempeñaba como decano titular del Área de Ingeniería Desarrollo Tecnológico Productivo.

San Francisco Xavier Anuncian paro para mañana en la Universidad

Una asamblea de docentes de base de la Universidad San Francisco Xavier de Chuquisaca resolvió ayer ir al paro mañana, jueves, en demanda del incremento salarial del 6% para este año, entre otros pedidos.

Rodolfo Mérida, uno de los docentes de la Universidad, dijo que en caso de que el rector Eduardo Rivero no atienda las demandas del sector habrá otro paro de 48 horas.

Añadió que, entre otras demandas, no se implementó a plenitud el escalafón docente y tampoco se completaron las horas faltantes de los docentes titulares.

Franquicias Condor: Empresa dona invernadero móvil Pachamama a la Upea

Estudiantes de la facultad de agronomía de la Universidad Pública de El Alto (Upea), se beneficiaron con un invernadero móvil denominado "Pachamama", donado por Franquicias Condor, el mismo que podrá ser utilizado para el cultivo de hortalizas y verduras, según Edwin Quisberth, gerente de dicha empresa.

De acuerdo a información proporcionado por un personero de la empresa, uno de los principales objetivos de esta donación es con la finalidad de que los estudiantes de esta casa superior de estudios puedan utilizar este invernadero para la práctica y estudios científicos pertenecientes a la carrera de agronomía.

“Nosotros hemos donado de manera gratuita este invernadero, porque sabemos que los estudiantes de esta carrera, tienen muchas necesidades de poder contar con un proyecto de esta naturaleza y de esta forma puedan realizar sus prácticas, además de que el mismo tiene la facilidad de poder ser transportada a diferentes lugares sin problema alguna", explicó Quisberth.

Asimismo se tiene conocimiento de que este invernadero fue diseñado para mitigar los impactos ambientales identificados en varias regiones del país, novedoso producto fabricado a base de materias primas con altos estándares de calidad, debido a que su diseño esférico permite obtener un ambiente propicio para el cultivo de hortalizas, verduras, frutas y otros productos.

PROYECTO RSE DE LA EMPRESA

Por otro lado el gerente de Franquicias Cóndor, remarcó que este tipo de actividades están enmarcadas en el área de responsabilidad social de la empresa, por lo que se tiene programado efectuar este tipo de trabajos, en otras casas superiores de estudios y unidades educativas.

"Estos invernaderos tienen una vida útil de hasta 20 años, pero que con un buen mantenimiento adecuado existe la posibilidad de poder doblarle el tiempo de duración, además su fácil transporte permite su reubicación, con la finalidad de que el terreno donde se encontraba pueda descansar por algún tiempo y de esta forma contar con este invernadero móvil para tenerlo en diferentes sectores donde se lo necesite", señaló el empresario.

Los invernaderos están fabricados con resina de poliéster y reforzados con fibra de vidrio y son totalmente lisos, aerodinámicos y de estructura rígida y cerrada lo que posibilita obtener un microclima que favorece la producción de cultivos alimentarios.

Finalmente Edwin Quisberth, adelantó que las entregas que se efectuarán en las diferentes casas superiores de estudio y establecimientos educativos serán bajo un cronograma de actividades que posibilite un trabajo coordinado entre las instituciones que serán favorecidas con estos invernaderos móviles.

El 11 de julio se aplicará nuevo examen de ingreso a la UATF

La Universidad Autónoma Tomás Frías habilitó las preinscripciones para la prueba de suficiencia académica que se llevará a cabo el 11 de julio.

El director académico, marco Antonio Soza, informó ayer que ya se habilitó la preinscripción para los postulantes en las carreras semestralizadas.

“Ya se ha lanzado la apertura de inscripciones para el segundo semestre de la gestión 2016 en todas las carreras semestrales. Estamos inscribiendo a partir del 20 de junio y culminará el 8 de julio y posteriormente el 11 de julio se va a recibir la prueba de suficiencia académica”, dijo.

Los requisitos para los bachilleres y personas interesadas en registrarse para la prueba son los mismos que para pruebas anteriores.

“Los requisitos se mantienen: en primera instancia está el diploma de bachiller, luego se va a exigir el certificado de nacimiento y la cédula de identidad”, detalló.
Son tres documentos fundamentales que al momento de confirmar su inscripción deberán ser presentados junto con el formulario de preinscripción que se encuentra disponible en la página de internet: www.uatf.edu.bo.

Cuando tengan estos requisitos, los postulantes deben confirmar, necesariamente su preinscripción, en la oficina de registros para poder ser habilitados para rendir el examen.

CARRERAS

Todas las carreras semestralizadas, incluyendo la carrera de Arquitectura, se encuentran habilitadas para admitir estudiantes nuevos, informó Soza.

“Las únicas que no están habilitadas por ser carreras anualizadas, son la carrera de Medicina, Trabajo Social, Lingüística, Turismo, Geodesia y Topografía que es anual”, dijo.

Las carreras semestralizadas como las de la facultad de ingeniería o de ciencias económicas están habilitadas para recibir nuevos estudiantes.

La universidad espera tener una buena cantidad de postulates para la carrera de Arquitectura, tomando en cuenta el interés de los estudiantes durante el primer semestre.

“Creemos que también va a haber una cantidad razonable que quieran inscribirse a esta carrera nueva que evidentemente ha despertado la expectativa en la población y particularmente de los estudiantes bachilleres”, argumentó.

Actualmente hay 160 estudiantes que están cursando el primer semestre, son dos grupos de nuevos alumnos.

Los estudiantes que logren aprobar podrán cursar las materas de las carreras habilitadas, después de rendir la prueba de suficiencia que tiene distintas preguntas dependiendo de las carreras que formulan el cuestionario.

martes, 28 de junio de 2016

Video Influenza El colegio médico hace sus recomendaciones ante la falta vacunas

UMSS Cuatro frentes disputan Federación de Docentes

Los cuatro frentes inscritos para las elecciones a la Federación Universitaria Docente (FUD) de la Universidad Mayor de San Simón (UMSS) disputarán este miércoles la conformación del nuevo directorio.

Se trata del “Frente de Unidad y Dignidad Docente” con Juan Ríos y Manuel Monrroy; “Docentes por la Excelencia” que postula a Bernardo López y Alfredo Pericón como principales candidatos; “Refundación Universitaria- BRA” que propone como secretaria ejecutiva a Juana Lora; y “Docentes Independientes” que tienen como candidato a César Escobar.

Después de muchos años, existen cuatro frentes en la UMSS que pugnarán en las elecciones para la FUD. Antes, cada año se presentaban tan sólo dos grupos con aparato político en la universidad; sin embargo, después del conflicto de la pasada gestión por la titularización de docentes extraordinarios hubo división.

El candidato por el frente “Docentes Independientes”, César Escobar, aseguró que tienen tres propuestas: recuperar la Federación para los docentes de base; trabajar en un nuevo Reglamento General de la Docencia con un escalafón; y el Congreso Institucional con el trabajo de profesores académicos de diferentes facultades.

El miércoles desde las 8:00 iniciará el proceso eleccionario en ambientes de la FUD donde alrededor de 1.800 docentes definirán quién los representará. Este mes también se desarrolló los comicios para la Federación Universitaria Local donde se eligió a “Fuerza U” como frente de los estudiantes.

Además, hoy se elegirá al nuevo directorio del Sindicato de Trabajadores Administrativos y se prevé, según disposición del último Consejo Universitario, la elección a las máximas autoridades para el 12 de agosto de este año

UTO POSTULANTES ADMITIDOS SEMESTRE II/2016 FCAN FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS Y NATURALES


UTO POSTULANTES ADMITIDOS SEMESTRE II/2016 FT FACULTAD TÉCNICA



UTO POSTULANTES ADMITIDOS SEMESTRE II/2016 FNI - EXAMEN DIRECTO


UTO POSTULANTES ADMITIDOS SEMESTRE II/2016 FNI - Preuniversitario


UMSS Una trotskista entra en la pelea con dos exdirigentes docentes

Una mujer trotskista pugnará con dos exdirigentes y una figura nueva por el mando de la Federación Universitaria Docente (FUD) de la Universidad Mayor de San Simón (UMSS); se trata de Juana Lora, médico de profesión.

Con cuatro frentes en carrera, las elecciones de la FUD se cumplirán mañana desde las 08.00 hasta las 16.00 horas. Se espera la participación de más de dos mil docentes, de acuerdo a la información proporcionada por el presidente del Comité Electoral, César Cabrera.

Juana es la hermana menor de Guillermo y Miguel Lora, intelectuales y dirigentes revolucionarios. Junto a la medicina, su pasión es la ideología trotskista y la lucha por la justicia social, por lo que candidateó, años atrás, al Vicerrectorado. “Por supuesto perdimos”, comenta la ahora primera aspirante mujer a la FUD.

La candidata asegura que el problema de San Simón son las “supuestas” intromisiones de los partidos en función de gobierno, por lo que asegura que de salir elegida, luchará por defender la autonomía universitaria.

FRENTES Los otros frentes y principales candidatos son: Unidad y Dignidad Docente de Juan Ríos del Prado; Docentes por la Excelencia, de Bernardo López, y Frente Independiente, con César Escóbar, quien participa por primera vez.



IMPUGNACIONES El Comité Electoral recibió hasta el mediodía de ayer observaciones e impugnaciones a frentes y candidatos, tanto para la FUD como para las asociaciones facultativas. Cabrera informó que en lo que respecta a la FUD, no se presentaron impugnaciones, pero sí observaciones a cinco candidatos a cargos inferiores, de los diferentes frentes en carrera por el poder de mando en el gremio docente de la UMSS.

CRISIS Los diferentes aspirantes a la FUD coincidieron en reconocer que la Universidad Mayor de San Simón (UMSS) atravesó los pasados meses por una fuerte crisis institucional, pero cada uno de ellos tiene una visión diferente sobre las causas y también sobre los efectos que la paralización de labores acarreó al prestigio académico y a la imagen institucional.

Juan Ríos responsabiliza al trotskismo de la mala imagen que la UMSS dio los pasados meses debido a enfrentamientos violentos entre estudiantes, de estos con docentes y administrativos, en medio de denuncias de apuñalamiento y la quema de las instalaciones de la Federación Universitario Local (FUL), dirigida entonces por el frente URUS, vinculado al Partido Obrero Revolucionario (POR).

César Escóbar, del Frente Independiente culpa al accionar de las cúpulas políticas que actúan en función de sus intereses corporativos, en desmedro de la imagen docente y la institucionalidad.

El Frente Docentes por la Excelencia cuestionó a las anteriores autoridades y dirigentes universitarios por burocratizar los procesos de selección y admisión docente, por lo que su lucha, si llegan a la FUD, será institucionalista y en defensa del gremio.Todos los aspirantes coincidieron en propugnar una universidad autónoma e institucionalizada, pero difieren en las formas de encarar el mejoramiento académico y en el análisis del contexto histórico.

ELECCIÓN El presidente del Comité Electoral, César Cabrera, explicó que el día de la votación, serán instaladas dos ánforas en cada una de las facultades, una para la FUD y la segunda para el candidato de cada asociación facultativa.

Apuntes.



Refundación-BRA

Juana Lora propone para la FUD, independencia sindical frente al Gobierno central y de las autoridades de San Simón. Recuperar la dignidad docente a través de un escalafón, remunerado de acuerdo al trabajo intelectual.

Frente Independiente

Su candidato, César Escóbar cree que la FUD debe recuperar su rol de defensa y formación docente. Propugna un nuevo Reglamento General de la Docencia, Escalafón con exámenes cada 4 años, y no a la titularización automática.

Unidad y Dignidad

Docente

Tiene de candidato a Juan Ríos, exrector y también exdirigente de la FUD. Propugna la defensa de los más de dos mil docentes. Titularizar a todos los docentes extraordinarios, pero bajo procesos ágiles e institucionales. Ofrece planes de vivienda. Crear una cooperativa de ahorro y crédito.

Docentes por

la Excelencia

Este frente tiene de candidato a Bernardo López. Plantea el apoyo a la formación docente de excelencia, infraestructura y condiciones para la práctica docente, con aulas modernas. La titularización de los docentes extraordinarios y examen de competencia para los nuevos. Impulsarán el III Congreso Universitario para institucionalizar la UMSS.

lunes, 27 de junio de 2016

UTO inauguró cursos de postgrado en La Paz

El rector de la Universidad Técnica de Oruro (UTO), Carlos Antezana, en ambientes de la sede que tiene esta institución en la ciudad de La Paz, inauguró los cursos de Postgrado del "Programa de Especialidad en Cuidados Intensivos Neonatales", dirigido para profesionales en el área de Salud.

La autoridad expresó que es la primera vez que se realizan este tipo de actividades fuera del departamento de Oruro, donde se pretende que los profesionales inscritos a estos cursos y la población paceña en general, pueda llevarse una buena imagen acerca del trabajo que viene desarrollando la UTO.

"Infórmale a la población orureña, que nosotros como Universidad realizamos estos cursos de postgrado a la ciudad de La Paz, con la misión de satisfacer las expectativas de los participantes del programa, garantizando y proporcionando una calidad en docentes nacionales e internacionales que asumirán este reto", sostuvo, en la inauguración que se produjo al concluir la semana.

El objetivo que busca este programa, es formar profesionales en esta asignatura con el nivel de Especialidad, capaces de responder a las problemáticas de la morbilidad y mortalidad neonatal, en el ámbito nacional y departamental, garantizando la estabilidad de vida del neonato de manera eficaz y eficiente.

35 licenciadas en enfermería serán parte de este programa organizado por la Universidad Técnica de Oruro y que a la conclusión, estos profesionales recibirán los títulos por parte de la institución orureña.



A FUTURO

De la misma manera la UTO, durante esta gestión organizará cursos a nivel nacional e internacional, por ejemplo en la primera quincena del mes de agosto se inaugurará la maestría de "Ingeniería Vial" en la ciudad de La Paz, seguidamente este mismo curso se lo hará en la República del Perú en el departamento de Ayacucho.

"Ya se ha firmado anteriormente un convenio con esta institución, para realizar esta maestría en Ayacucho Perú, entonces nosotros pasando las fechas del 6 de agosto vamos a dirigirnos a esta este país, para inaugurar este curso que será administrado por nuestra Universidad que también otorgará los títulos a estos profesionales", aseguró Antezana.

Las preinscripciones para estas maestrías, tanto a nivel nacional como internacional, tiene una buena recepción por parte de los profesionales del área de Ingeniería, ya que mínimamente se necesita 25 personas inscritas para llevar adelante estos cursos, los cuales garantizarán los recursos económicos del pago de los catedráticos.

UTO Centro Experimental Agropecuario Condoriri: Laboratorio de mejoramiento en ganado de altura

PROYECTO: Mejoramiento genético de ovinos en municipios de Oruro programa Nacional rumiantes menores MDRyT-UTO-FCAyN-CEAC. (Artículo en conmemoración al 53 aniversario del Centro experimental Agropecuario Condoriri).

La utilización de la biotecnología reproductiva en este caso la inseminación artificial y sincronización de celo, son herramientas que aceleran el proceso de mejoramiento genético en una especie determinada, logrando cambiar y mejorar las características de ésta, de acuerdo a la exploración a la que nos dediquemos.

La Institución Pública Desconcentrada- Soberanía Alimentaria IPD-SA dependiente del Ministerio de Desarrollo Rural y Tierras, en el marco del Proyecto implementación del Programa Nacional de Rumiantes Menores, realizó la implementación de este proyecto que va en beneficio de diferentes organizaciones de productores de ovinos en los departamentos de La Paz, Oruro, Cochabamba y Potosí.

En fecha 19 de mayo del 2015 se firma el convenio interinstitucional IPDSA/DGE/UTO/N° 17/2014 entre la Universidad Técnica de Oruro y la Institución Pública Desconcentrada Soberanía Alimentaria IPD-SA, que en su cláusula tercera del convenio menciona el objeto del convenio siendo esta: Establecer los términos y condiciones para el apoyo a la implementación del Programa Nacional de Rumiantes Menores en el Departamento de Oruro, en el componente de Mejoramiento Genético y subcomponentes de Inseminación artificial, registro genealógico, asistencia técnica y capacitación.

Asimismo, en el Laboratorio de Mejoramiento de Ganado de Altura del Centro Experimental Agropecuario Condoriri UTO es donde se realiza el cuidado de los reproductores (pedigrí) PDG, de los mismos, se realiza la colecta de semen, evaluación macroscópica, microscópica y test única de los espermatozoides/carnero/biotipo, dilución del material seminal valorado para obtener dosis para inseminación artificial, mantenimiento y conservación del semen procesado en las condiciones: fresco, refrigerado y crioconservado para su posterior utilización mediante la inseminación artificial en los vientres seleccionados.

El aporte o contraparte de la Universidad Técnica de Oruro (UTO) a este proyecto Nacional fue de: Bs. 1.066.050, contemplado en equipos de laboratorio, material genético de alta calidad y personal capacitado para la ejecución del compromiso.

OBJETIVOS PROPUESTOS

Con el proceso de mejoramiento genético se planteó como objetivo la utilización de la variabilidad genética de vientres en sus diferentes razas existentes en las zonas de implementación del proyecto, llevando material genético de alta pureza racial de las mismas, con el fin de incrementar la productividad y el ingreso económico de las familias productoras de ovinos.

Lograr obtener 10.000 crías de ovinos genéticamente mejorados de diferentes razas (Hampshire Down, Suffolk, Corriedale, Assblack), beneficiando a 100 familias de criadores de diferentes municipios potenciales en ganado ovino del departamento de Oruro, además de formar 40 promotores a nivel técnico medio en reproducción animal (inseminación artificial). Del total de los animales 2.000 fue por parte de la UTO, el restante por parte de la Gobernación con su centro Cadea y personal del Ministerio.

Fortalecer los conocimientos, destrezas y habilidades de los criadores de ovinos a través de procesos de formación mediante capacitación, asistencia técnica en factores de producción animal: Infraestructura ganadera, alimentación, manejo técnico, sanidad, biotecnología reproductiva y mejoramiento genético.

RESULTADOS ALCANZADOS

El Laboratorio de Mejoramiento de Ganado de Altura del Centro Experimental Agropecuario Condoriri de la Facultad de Ciencias Agrarias y Naturales de la Universidad Técnica de Oruro, para el cumplimiento de los objetivos planteados ha entregado material genético refrigerado en viales de 1,5 ml con características deseables de motilidad buena (B) 70% y concentración (50x106) una cantidad de 1.629 dosis las cuales fueron destinadas para realizar inseminación artificial en vientres, seleccionadas y sincronizadas de la siguiente manera.

Rector de la UTO asegura que no hay posibilidad de que cierren carreras

El rector de la Universidad Técnica de Oruro (UTO), Carlos Antezana, sostuvo que no hubo ni habrá posibilidad de cierre de carreras, en esta casa de estudios superiores ante el recorte de presupuesto.

"Nunca va a haber la posibilidad de cierre de carreras porque como autoridades debemos garantizar (la estabilidad), lo que estamos haciendo es gestión para estabilizar su funcionamiento", remarcó la autoridad universitaria.

Dijo que más bien se han presentado solicitudes ante su autoridad, por el crecimiento vegetativo, para ampliar paralelos y también señaló que existen inquietudes de algunas facultades para abrir nuevas carreras, entre ellas psicología, odontología y otros.

"Entonces necesitamos recursos y como Universidad teníamos recursos para solventar estos gastos para apertura de paralelos, porque existe un crecimiento cada año al ingreso de alumnos, entonces lo que pedimos es esa garantía, pero su funcionamiento está garantizado", enfatizó Antezana.

La casa de estudios superiores, en la actualidad alberga al menos a 22 mil universitarios, en sus siete facultades y más de 50 carreras.

La primera autoridad de la UTO, no quiso hablar sobre montos, para indicar cuánto presupuesto necesita esta entidad de educación superior, pero dijo que se hacen los cálculos sobre la Coparticipación, presupuesto del Tesoro General de la Nación y los ingresos propios por la venta de valores.

"Se ha demostrado cuánto necesitamos como universidad y ellos están analizando fuente por fuente, son varios millones", refirió.

Los trabajadores de la UTO están exigiendo, a través de medidas de presión, que se les brinde el 6 por ciento de incremento salarial, establecido por el Gobierno para esta gestión, sin embargo, el Decreto Supremo 2748 que se refiere al incremento para esta gestión, exceptúa del mismo a los gobiernos departamentales y municipales, además a las universidades, que deben hacerlo en base a un análisis económico.

Este estudio se realiza en la UTO, desde el Ministerio de Economía y cuya respuesta se dijo que se conocerá esta semana.

Docentes de la UMSS elegirán su directiva

El miércoles 29, la Federación Universitaria Docente (FUD) de la Universidad Mayor de San Simón (UMSS) renovará su directorio en elecciones internas informó el Comité Electoral.

Un total de 90 docentes de 12 facultades, la Central de la UMSS y la carrera de Enfermería fueron convocados para vigilar el buen desarrollo del plebiscito que tiene el propósito de elegir a los nuevos dirigentes de la FUD por las gestiones 2016-2018.

Son tres frentes en carrera: Independientes, Docentes por la Excelencia y Frente de la Unidad y Dignidad Docente (FUDD).

El Comité Electoral hizo conocer la nómina de jurados electorales. Un presidente y un vicepresidente encabezan la lista de seis docentes por las facultades de Ciencias Económicas, Bioquímica y Farmacia, Veterinaria y Zootecnia, de Ciencias Agrícolas y Pecuarias, Desarrollo Rural y Territorial, de Odontología, de Medicina, de Ciencias Jurídicas, Humanidades, de Tecnología, Facultad Politécnica del Valle Alto, Arquitectura y Ciencias del Hábitat, Ciencias Sociales, además de la carrera de Enfermería y la Central de la UMSS.

El Comité Electoral convocó a los presidentes y jurados a presentarse a las siete de la mañana para recoger ánforas y material electoral a fin de que las elecciones inicien a las ocho de la mañana y se extiendan por el lapso de ocho horas continuas.

UAJMS inicia proyecto para implementar transporte universitario

El rector interino de la Universidad Autónoma Juan Misael Saracho, Javier Blades Pacheco, confirmó que ya dio la instrucción a la Dirección de Extensión Universitaria para iniciar el proyecto del transporte universitario de esta casa superior de estudios.
“Ya he solicitado a nuestro director de Extensión Universitaria que pueda elaborar un proyecto antes que empiece el próximo periodo de clases”.
La autoridad interina explicó que para no tener observaciones de ninguno de los entes fiscalizadores, el proyecto está siendo analizando “minuciosamente”, para lo cual, los técnicos de la Universidad están buscando el respaldo legal, técnico y administrativo. “Pero creemos que es posible, solamente es cuestión de buscar los respaldos para que sea viable”.
Blades adelantó a Nuevo Sur que están analizando que los buses de las facultades puedan ser empleados para este servicio, obviamente que no todos, dijo. También proyecta la posibilidad de crear tarjetas magnéticas para que los universitarios hagan uso de este servicio de transporte, de igual forma, analizan la tarifa como las paradas fijas de los autobuses. “Son varias cosas las que se está viendo”.
Espera que este proyecto pueda ser concluido antes que termine el tiempo de su interinato.
Fueron entregados el año 2014 la mayoría de los autobuses a las facultades, pero les dieron poco uso desde la entrega. Incluso hubo denuncias de parte de los dirigentes estudiantiles, quienes argumentaron que los buses se están deteriorando por estar guardados.



el
dato

11 buses tiene la UAJMS, 8 en la ciudad de Tarija distribuidos a cada facultad y 3 en las provincias.

La EGPP lanza curso virtual gratuito de aymara y quechua

La asesora general de la EGPP, Paola Zapata Rojas, explicó a Cambio que por esta vía esperan llegar a mayor cantidad de gente en todo el territorio nacional e incluso el exterior.

“En siete años capacitamos a casi 30 mil servidores públicos, que es un número pequeño a lo que representan las 300 mil personas de la administración pública. Haciendo cálculos se ve imposible llegar solo con la modalidad presencial, considerando que la demanda aumenta a nivel nacional”, explicó.

Para llegar a más gente en la enseñanza y aprendizaje de idiomas es necesario utilizar la tecnología y en ese marco la EGPP diseñó un programa nuevo que consiste en programas grabados de conversaciones entre dos facilitadores que dan los cursos presenciales, “para que el servidor público pueda aprender de una manera mucho más práctica, visual, escuchar y repetir la pronunciación”.

cinco módulos
El curso básico de aymara y quechua consiste en cinco módulos, cada uno tiene un examen, al final se toma un examen presencial hablado, y se enfatiza más en el habla que en la escritura, para que el servidor público se pueda desenvolver en el área que trabaja.

A una semana de haber lanzado el programa, la asesora de la EGPP resalta que 100 participantes siguen el curso en línea, entre ellos de Argentina, Perú, Chile y Estados Unidos, que se estima son servidores públicos de relaciones exteriores y residentes bolivianos que quieren reforzar, aprender y entender nuestros idiomas.

El programa está colgado en la página web, en la plataforma virtual y en DVD para copiar.

Lo importante es que el acceso es gratuito y cualquier persona puede acceder. Una vez concluido el curso básico, el interesado debe realizar un pago de 300 bolivianos para los trámites de certificación y titulación.

El tiempo del curso depende de la persona, son módulos autoformativos, cada uno puede demandar una semana o algo más, no hay límite.

UAJMS Denuncian encubrimiento a funcionario deudor de la “U”



La Federación Universitaria Local (FUL) denunció que autoridades administrativas de la Universidad Autónoma Juan Misael Saracho (UAJMS), tratan de encubrir al ex administrador del comedor universitario, que en su gestión se perdieron activos fijos y a la fecha no fueron devueltos.

Según esa instancia del cogobierno, fueron alrededor de 100 activos fijos los que se desaparecieron, los cuales están cuantificados en 17 mil bolivianos.
Es así que el delegado de la FUL, Luis Castillo, indicó que el 1 de mayo pidieron un informe sobre la reposición de lo perdido, y constataron que transcurrieron los diez días de plazo que dieron para que ese funcionario haga la devolución, pero no lo hizo hasta la fecha.
“Nos sorprende que se esté queriendo encubrir a este mal funcionario-dijo-. Ya pasó más del periodo establecido en el reglamento para que se haga la devolución y eso no sucedió. Entonces nos hace suponer que también hay autoridades jerárquicas que están involucradas en esto. Son bienes del Estado, de la Universidad, eso tiene que ser devuelto”.
Castillo manifestó que de acuerdo a información preliminar que obtuvo, es que supuestamente algunos activos fijos fueron vistos en el Canal 9 y otras infraestructuras de la UAJMS. Pero que él tiene conocimiento de que los objetos están en la casa del ex administrador.
“Al parecer se quiere hacer ver que el funcionario nunca se llevó nada y que sorpresivamente los activos fueron vistos en algún lugar de la Universidad”, advirtió.
En ese sentido, señaló que exigirán que se reponga a la brevedad posible esos materiales del comedor, y como FUL se pedirá que se expulse a ese funcionario, porque en la actualidad trabaja en Postgrado de la “U”. “Para que sirva como antecedente y no vuelva a ocurrir ese tipo de hechos dentro de la institución”.

Auditorías
Durante la gestión del rector Marcelo Hoyos, 2011-2015, también se hicieron distintas acusaciones sobre el manejo de dinero, en las que estaría implicado el entonces ejecutivo de la FUL, Osmar Palenque. Mediante las redes sociales se constató que eran compadres.
Es por ello que desde la institución se comprometieron a realizar auditorías sobre las constantes denuncias. Pero a la fecha fueron compromisos no cumplidos. Hasta el actual ejecutivo de la FUL, Álvaro Ramos, calló sobre el tema.
Es por ello que a la fecha no se sabe lo que pasó dentro de la institución. Incluso, Hoyos se fue sin hacer conocer su informe del último año de gestión a la población universitaria

domingo, 26 de junio de 2016

Guardería accesible en la UMSS permite a mamás seguir una profesión

Algunas mamás llevan dos mochilas en los hombros, una es la suya y otra la de su hijo o hija. Otras cargan a sus niños en aguayos o empujan coches en los que llevan a sus bebés, las pañaleras y alimentos, además de sus textos y cuadernos. Todas ellas son estudiantes universitarias y también madres.

Estas escenas se observan todos los días en el ingreso a la guardería universitaria Libertad, la que administra la Federación Universitaria Local (FUL) de la Universidad Mayor de San Simón (UMSS). Este centro se fundó el año 2003 y en la actualidad ocupa ambientes en la Facultad de Ciencias y Tecnología.

Son pocos los papás que llevan a los niños, la mayoría es mamá. Estas mujeres destacan la importancia de contar con una guardería que les permite dejar de lado el impedimento de estudiar por su condición de madres. La guardería les cobra un boliviano por cada hora académica (es decir, una hora y media que corresponde a dos períodos de 45 minutos).

El lugar tiene un ambiente amplio en el que acondicionaron una sala principal y seis más donde están los niños según su edad. Por fuera, el área es de tierra. Los niños, de distintas edades, se hacen amigos y se saludan desde que se ven afuera.

La administradora de la guardería, Evelín Flores, detalla que en este centro infantil, la jornada empieza a las 06:45 horas, con el horario de la primera clase en la universidad, y concluye a las 21:45, con la última hora universitaria.

Los sábados el horario es de 8:00 a 11:30, en la mañana.

Flores explica que tienen 257 niños, de entre tres meses y 10 años de edad, inscritos. Se trata de una población ambulatoria, que ingresa en diferentes horarios, según la actividad estudiantil de sus padres. “A veces los mismos pueden venir una semana, aparecen luego de un mes y constantemente hay la inscripción de un niño. A veces no vuelven”.

Mientras la administradora explica el funcionamiento de la guardería no descuida su trabajo y realiza algunas llamadas, tomando números del registro de papás y mamás. Comenta que a algunos niños les cuesta quedarse el primer día. Marca el número de una universitaria: “Señora Marisol, su niño está llorando mucho”.

La mamá está en plena clase y asegura que irá con prisa para ver a su niño.

Hay quienes dejan a sus hijos por algunas horas y otras por varias.

Mónica Tapia cursa los semestres octavo y noveno de la Carrera de Contaduría Pública, en la facultad de Economía. Es mamá de tres niños y el más pequeño tiene tres años. Acaba de dejarlo en la guardería y se va apresurada para llegar a sus clases de las 11:15. Sus hijos mayores también fueron atendidos en la misma guardería, hace años.

“Me ayuda mucho, me permite ir a pasar mis clases y dejarle en un lugar seguro, porque alrededor (de la universidad) la guardería cuesta 8 bolivianos la hora y, en cambio, aquí nos cobran un boliviano. Por ejemplo, hoy voy a pasar clases y pagaré dos bolivianos, a lo mucho tres, afuera me sale 24 bolivianos, o sea 300 por ciento más, por el mismo tiempo”.

La universitaria explica que su economía se ve afectada cuando hay problemas, por paros u otros, porque si la guardería se cierra implica gastos adicionales, en su caso, de hasta 80 bolivianos en tres días, cuando ese monto le permite solventar dos meses en la guardería Libertad.

“Con los niños no se puede estudiar. Hay mamás que vienen desde (la facultad de) Medicina. No estudiarían muchas si no hubiera guardería. Yo, mire, ¿de dónde voy a sacar tanto (dinero)?”.

Mientras Mónica se va a su aula en Economía, otras mamás están en la oficina de ingreso recogiendo o dejando a sus hijos, luego de pagar con monedas y firmar un registro.

- “¿Te dejaré, por favor?”, pide una mamá que lleva a su niña del brazo.

- “¿Qué se llama?”, pregunta la administradora.

- “Antonella”, responde la universitaria.

La niña ingresa a su curso y la mamá sale.

En los letreros de recomendaciones resalta más la frase de “compañero universitario” que la de “señor padre o madre de familia”.

La administración recomienda cumplir con los horarios y no dejar a los niños por mucho tiempo.

Hay cuatro educadoras y 31 becarias a cargo de los niños, cuyos sueldos son pagados con del Impuesto Directo a los Hidrocarburos (IDH).

Con el IDH perciben recursos gobernaciones, alcaldías y universidades por la explotación de hidrocarburos.

Las voces de los niños se oyen desde afuera. Mientras unos llegan y se acercan rápido a la puerta pequeña para ir a sus salas, otros salen del brazo de sus padres o envueltos en aguayos, como el bebé de cinco meses de Nelly Soliz. Es su cuarto hijo y ella reconoce que el centro es de gran ayuda. “Es una oportunidad para mí, no sabría dónde dejarle. Solo le dejo una hora para ir a pasar clases”.

Apuntes

Las salas y actividades

* Sala 1 (tres meses a un año): estimulación temprana para que los niños puedan caminar.

* Sala 2 (uno a dos años): actividades de motricidad, hay juegos.

* Sala 3 (dos a tres años): los niños reconocen los colores, tienen buen manejo y desarrollo psicomotriz.

* Sala 4 (tres a cuatro años): cada niño tiene su cuadernillo, pintan, utilizan plastilina.

* Sala 5 y 6 (mayores de cuatro años): se realiza más trabajo de apoyo escolar. Las educadoras les ayudan con

las tareas.

Falta agua

En la guardería utilizan agua de un pozo de la Facultad de Arquitectura, el baño está descompuesto y a veces el agua sale turbia. Utilizan botellones para garantizar la higiene.

Infraestructura

Es necesaria una refacción de la guardería para brindar mayor comodidad a los niños. Existe carencia de material escolar.

Externos pagan más

La guardería Libertad también acoge a niños externos, es decir hijos de padres de escasos recursos que no estudian en San Simón. Ellos pagan dos bolivianos por hora.

La transición y la promesa

El 10 de junio se realizaron las elecciones para la dirigencia de la FUL y ganó un nuevo frente, Fuerza U.

Esto alertó a los encargados de la guardería y a los papás, porque la Unión Revolucionaria de Universitarios Socialistas (URUS), que fundó la guardería, salió de la Federación Universitaria.

Sin embargo, el ejecutivo de la FUL ya posesionado, Amadeo Camacho, garantizó la continuidad del centro Libertad. Incluso comprometió mejoras.

“Nosotros vamos a hacer que la guardería se equipe más, que funcione, porque la guardería es un beneficio para los estudiantes que tienen familia, que tienen hijos. Es una ayuda y no la vamos a perder”.

Fuerza U anunció que elaborará una agenda de trabajo para hacer trabajos de refacción. Pidió a los papás que no tengan preocupación y que, más bien, les ayuden con ideas para mejorar el centro.

Madres universitarias de San Simón tienen entre 20 y 42 años y Gobierno ofreció ayuda

Madres jóvenes y mayores, de entre 20 y 42 años, son las que están registradas en las listas de la guardería libertad, de la Universidad Mayor de San Simón (UMSS). El presidente Evo Morales anunció que este grupo de mujeres que tienen hijos deben seguir estudiando.

Hoy, conforme a las listas de la guardería Libertad, hay mujeres universitarias en San Simón que tienen entre uno y cuatro hijos.

Conforme a un estudio publicado por Erbol, según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE), la tasa específica de fecundidad por edad en Bolivia hace énfasis en el grupo de 20 a 30 años. En 2015, la tasa global de fecundidad, en mujeres bolivianas de 15 a 49 años, alcanzaba a tres hijos por mujer al final de su vida fértil. En 2025 se prevé que el número promedio sea de 2.5 hijos.

Los datos coinciden con las edades de las mujeres que estudian en la universidad.

En marzo de este año, según una publicación de Página Siete, el presidente Evo Morales dijo que el hecho de que muchas mujeres realizan la carrera universitaria con hijos es una realidad y “un problema que hay que atender”.

En aquella oportunidad, Morales mencionó que algunas Federaciones Universitarias Locales (FUL) del país le pidieron guarderías.

Expresó entonces: “Hay chicas que tienen a su bebé y quieren estudiar, y cuando van con sus hijos a la universidad a veces están atendiendo (en las clases) y a veces están atendiendo al niño que está llorando”.

Ante estos temas, el Gobierno inauguró guarderías en la Universidad Amazónica de Pando (UAP), en septiembre de 2015, y en la Universidad Técnica de Oruro (UTO), en abril de este año. También tienen guardería en las universidades públicas de La Paz y Sucre.

En las universidades privadas que existen en Cochabamba no hay sitios donde puedan cuidar a los hijos de los estudiantes.

Opiniones.

Noemí Campos

Estudiante Psicología

Son cuatro meses que le traigo a mi hijito de dos años. A mí me gusta, me ayuda bastante la guardería. Hace poco me ha perjudicado que se cierre unos días porque no les han pagado a las becarias de IDH. (...) Si tengo puentes (tiempo sin clases) prefiero quedarme aquí a ir a mi casa o perderme en otro lado. Soy casada y mi esposo trabaja.

Karina Butrón

Educadora guardería

Estoy haciendo mi modalidad de graduación en la guardería para tener mi título de la Carrera de Lingüística. Empecé como becaria durante la gestión 2014 y ya tengo bastante experiencia con los niños. Ahora quiero terminar mi carrera y obtener el título con el proyecto de grado de la enseñanza de inglés a los niños de las salas 4 y 5.

Evelín Flores

Adm. Guardería

Se les ayuda a los estudiantes. Si no hubiera guardería sería complicado. Aquí hay confianza, hay compañerismo entre las chicas. Pero, a los papás también se les recomienda que cuando dejan a sus niños todo el día, vengan por lo menos un momento a visitarles, para que los niños no estén todo totalmente institucionalizados prácticamente.

Daniela Hinojosa

Becaria IDH

Estoy hace un mes y medio acá. Cuido a los niños, les cambio, les doy de comer. Estudio pedagogía, me encanta. Mi trabajo es tratar con la gente y me gusta estar con los niños. Además, me ayuda profesionalmente. Nos pagan 900 bolivianos al mes, pero sí tardan un poquito. Vengo cuatro horas, desde la madrugada, 06:45, hasta las 10:45.

UAJMS Denuncian falta de informe de los activos desaparecidos del comedor universitario

Un total de 17.967,17 bolivianos sería lo desaparecido en activos fijos del comedor de la Universidad Autónoma Juan Misael Saracho UAJMS, según informó el secretario de desarrollo institucional de la Federación Local Universitaria FUL Luis Alberto Castillo.

Explicación
Indicó que todo hace presumir que existiría un encubrimiento por parte de las autoridades hacia el ex responsable, puesto que hasta la fecha no se realizó un informe oficial, para conocer dónde se encuentran las cosas desaparecidas.
“Nosotros venimos haciendo seguimiento ya desde meses atrás a éste hecho de los activos del comedor, puesto que se perdieron camas, extinguidores, guinchas, cocinas, una serie de cosas que faltan y no nos saben explicar dónde están. Si hacemos una suma de todo lo que falta existe una pérdida económica de aproximadamente los 17.000 bolivianos”, dijo el dirigente, tras explicar que Eliezer Guevara, era quien se encontraba como administrador en el lugar.
Fueron alrededor de 10 activos o elementos del comedor que desaparecieron desde la gestión 2014. “Lo que nos llama la atención es que hasta la fecha ya pasaron cerca de 2 meses desde que hicimos la denuncia pública de éste hecho y hasta el momento no se procede a hacer la devolución”.
Solicitaron al actual responsable de gestión administrativa Segundino Cortes, un informe indicando si el ex responsable devolvió o no todo las cosas desaparecidas. “Lamentablemente nos dicen están por ahí en otras oficinas o dependencias, pero no nos dan un informe claro del tema”.
De la misma forma explicó que esa solicitud también se la realizó el mes de mayo de la gestión 2015, otorgando 10 días para tener una respuesta, pero todos se hicieron de la “vista gorda”. El último plazo fue dado el mes de mayo de la gestión 2016, sin tener resultado alguno.
“Sorprende que eso esté sucediendo, pero queremos que se esclarezca las cosas, ya sea por la vía administrativa, penal o suspendiéndolo temporalmente al funcionario y así devuelva las cosas”.

Monta carga
Según el dirigente universitario, otra de las observaciones que tienen dentro del comedor universitario, sería el montacargas, que fue adquirido hace 6 años atrás y jamás funcionó.
“El hecho de comprar máquinas que no funcionan nos hace suponer que son elefantes blancos”.
De la misma forma explicó que el montacargas que tiene similitud a un ascensor, debía servir par a llevar los alimentos a la segunda planta del comedor, para facilitar la distribución a los estudiantes.
“Ese monta carga tenía que servir para levantar los alimentos al segundo piso. Y por el contrario hasta la fecha los universitarios hacen filas para recibir su alimentación, es así que con la compra de éstos equipos que son elefantes blancos, perjudican a la universidad”, señaló, agregando que el artefacto costó 20.000 dólares.
“Hemos solicitado la petición de informe y lo que hacemos ahora es solicitar que se pueda reponer con otro monta carga, uno que pueda ser puesto en funcionamiento lo antes posible. Además solicitamos que se nos digan cómo fue realizada la licitación y qué autoridades han recibido el equipo, ya que existe una comisión que recibe”, finalizó tras indicar que antes de recibir debían verificar que se encontraba en perfecto estado.

sábado, 25 de junio de 2016

San Francisco Xavier CELEBRACIÓN DE 25 AÑOS DE FUNDACIÓN Topografía y Construcción Civil se fijan nuevos retos

Las carreras de Topografía y Construcción Civil de la Universidad San Francisco Xavier conmemoraron sus Bodas de Plata de fundación, con el reto de empezar a discutir una nueva visión académica que considere la licenciatura y cursos de posgrado.

Así se expresó el director de ambas carreras, Hugo Villafani, en el acto de homenaje que se realizó anoche en el salón de Honor de la Facultad Técnica a donde asistieron el rector Eduardo Rivero y el vicerrector Walter Arízaga.

Villafani dijo que entre los retos que deben enfrentar ambas carreras está lograr un edificio propio, que tras el tiempo transcurrido se convirtió en una deuda al igual que la titularización de los cargos de docente.

En la celebración de sus Bodas de Plata, ambas carreras realizan actividades académicas, deportivas y culturales.

COLACIÓN DE GRADO EN LA UPEA

Decenas de estudiantes que culminaron el plan de estudios de las diversas carreras de la Universidad Pública de El Alto (UPEA) recibieron sus títulos profesionales en solemne ceremonia realizada en el auditorio de la casa de estudios superiores de la urbe alteña.

El rector Ramiro Fernández Mejías presidio el acto de Colación de Grado junto al vicerrector Guzmán Tintaya y otras autoridades académicas.

En la oportunidad, se entregaron también títulos a los flamantes magisters y se otorgaron títulos de doctores Honoris Causa.

Los flamantes graduados compartieron sus logros profesionales con familiares y docentes.



Dilatan elección de Rector en universidad tarijeña

El cogobierno docente-estudiantil vigente a la fecha, aún no muestra voluntad para proponer fecha para que se desarrolle el Consejo Universitario (HCU) de la Universidad Misael Saracho en el que se tiene que evaluar el acto eleccionario y también decidir cuándo se realizará la nueva contienda para elegir Rector y Vicerrector.

La estatal está en un laberinto electoral, en el que incluso con la modificación de su Reglamento Electoral, en cuatro ocasiones (incluido la segunda vuelta), no pudo tener autoridades electas, toda vez que ninguno de los candidatos logra alcanzar el porcentaje requerido en los dos estamentos.

El 20 de mayo del 2016 fue la última vez que la comunidad universitaria asistió a las urnas. Posterior a ello, las máximas autoridades de la “U” manifestaron que están a la espera de que tanto la Federación Universitaria Local (FUL) y la Federación Universitaria de Docentes (FUD) hagan llegar la propuesta para realizar el HCU.

Según su reglamento en 90 días, de conocido los resultados, esa máxima instancia debe convocar a elecciones. Han transcurrido 34 días, más del cuarto periodo de plazo, y eso aún no sucedió.

Además de esperar la propuesta de ambos sectores, el vicerrector interino de la UAJMS, Carlos Kukar, dijo que en una reunión con el rector interino, Javier Blades, decidieron esperar a que se desarrolle las elecciones de Vicedecano en la Facultad de Ciencias Económicas y Financieras.

Según la página digital de la casa de estudios superiores, en el que está la convocatoria para esas elecciones, el 12 de julio se llamará a las urnas. Y si hubiese una segunda vuelta, se calcula que después del 20 recién podría realizarse el HCU. Si es que esa es la voluntad de docentes y estudiantes.

El ejecutivo de la FUL, Álvaro Ramos, manifestó que trabajan sobre el tema, y que primero tienen pensado llamar a un Consejo de Dirigentes a finales de junio. Quedan seis días para que termine el mes y aún no hay nada oficial.

Ramos explicó que evidentemente es importante que se realice el Consejo, porque no sólo se tiene que tocar el tema electoral, sino también hay resoluciones para aprobar y ver el problema económico por el que atraviesa la institución.

Otro de los problemas que dilatará que se convoque a Consejo Universitario es que los docentes se encuentran en una etapa electoral. Por lo que a la fecha sólo quedó el Comité Electoral.

Pero tampoco hay una fecha definida para elegir a sus dirigentes. La página digital de la FUD, donde habitualmente suben las convocatorias y demás notificaciones, sólo tiene una invitación a un ciclo de conferencias.

En ese sentido, Kunkar manifestó que la presidenta del Comité Electoral de la FUD, tendría que llamar a un consejo a los representantes de los docentes de cada facultad, y en esa sesión determinen la fecha para que se realice el HCU.

“Todo este retraso no significa que como autoridades no estemos haciendo las gestiones necesarias para que termine la gestión 2016, dijo. Que no se olviden que nosotros hemos salvado el segundo periodo 2015, estamos culminado la primera etapa del 2016, y queremos que las próximas autoridades que vengan concluyan la gestión de forma normal”.

viernes, 24 de junio de 2016

UTO Confirman segunda vuelta para las elecciones en "Derecho"

Luego de algunos rumores acerca de la postergación de las elecciones en la Facultad de Derecho Ciencias Políticas y Sociales (Fdcps) dependiente de la Universidad Técnica de Oruro (UTO), el presidente del Tribunal Electoral Universitario (TEU), Esteban Mollo, confirmó que la segunda vuelta para elegir a las nuevas autoridades en esta unidad facultativa, se llevará a cabo hoy viernes con total normalidad, durante 8 horas continuas.

La autoridad del TEU, indicó que luego de una sesión ordinaria realizada el miércoles, se decidió que el proceso electoral para elegir al nuevo decano y vicedecano debe seguir adelante sin ningún problema.

"Hemos consultado con la primera autoridad de la UTO, (Carlos Antezana), para llevar a cabo este proceso electoral, donde el rector manifestó que las actividades académicas en esta institución, se llevarán a cabo con total normalidad, por lo tanto las elecciones de mañana (hoy) seguirán su curso sí o sí", sostuvo Mollo.

Sin embargo, el presidente del TEU aclaró, que existía la posibilidad de una postergación de las elecciones, puesto que la Central Obrera Boliviana (COB) había programado un paro de actividades de 48 horas a nivel nacional, lo que dejó en duda a los personeros de esta institución.

Los frentes que empantanaron el anterior proceso electoral, participarán de la segunda vuelta en la Fdcps; "Cambio X mi facu", a la cabeza de Daniel Solís y Jonny Quilo y la fórmula "Unidad facultativa" que es representado por Gonzalo Martínez y Raúl Guzmán. Estos dos frentes buscarán obtener una simple mayoría en ambos estamentos, para ser proclamados como ganadores del proceso electoral.

Para esta fiesta electoral el TEU, habilitará nueve mesas de sufragio donde los estudiantes de las tres carreras (Derecho, Antropología y Ciencias de la Comunicación Social) deberán emitir su voto de forma obligatoria, en ambientes del edificio "Centenario", ubicado en la avenida 6 de Agosto y Herrera. Mientras que un ánfora será destinada a la subsede de Huanuni.

A su vez, los catedráticos también participarán de las elecciones de hoy, pero con la única diferencia que ellos emitirán su voto en las urnas que fueron habilitadas en el Paraninfo Universitario, ubicado en las calles 6 de Octubre y Cochabamba.



DIRECCIÓN

Los estudiantes y docentes de la Carrera de Derecho, también volverán a sufragar para elegir a su nuevo director, ya que en el anterior proceso electoral los frentes "Cambio X mi facu" que postula a Héctor Aráoz y la fórmula "Basta ya" de Jorge René Miranda, llegaron a un empate técnico.

Son seis mesas de sufragio que serán habilitadas para los estudiantes de esta carrera en la ciudad y un ánfora que funcionará en la subsede de Huanuni.

Multitudinaria marcha exige mayor presupuesto para la UTO

Una multitudinaria marcha protagonizada ayer, por trabajadores, docentes y estudiantes de la Universidad Técnica de Oruro, exigió al Gobierno un mayor presupuesto para esa casa de estudios superiores, que al momento, se informó que tiene un déficit de 28 millones de bolivianos.

El secretario general del Sindicato de Trabajadores de la UTO (Sintrauto), Freddy Mendoza, expresó que si el Gobierno no responde de manera positiva a la demanda de esta institución, las medidas serán radicalizadas, pues además como trabajadores exigen que se les brinde el incremento salarial de 6 por ciento que se estableció por decreto, pero que exceptuó a gobernaciones, municipios y universidades, dejando al criterio de cada ente si aplica o no este beneficio.

"Nuevamente estamos en las calles, porque estamos cansados de que este Gobierno, a esta altura de la gestión, no haya otorgado un presupuesto justo para nuestra universidad, si este Gobierno no escucha que no nos provoque porque la próxima semana vamos a radicalizar las medidas, queremos un presupuesto para nuestra universidad, para garantizar el normal funcionamiento de nuestras aulas", expresó Mendoza.

Dijo que el Gobierno masista tiene que cuidar de abrir más brechas, porque la UTO tiene un déficit de 28 millones de bolivianos, por las políticas sociales que ha implementado el mismo Gobierno.

"No nos han dado el presupuesto para que podamos pagar las obligaciones y lo hemos hecho con los recursos que son de los estudiantes, y por esta razón estamos en las calles y le exigimos al Gobierno 28 millones, nuestra universidad está en peligro de ser cerrada porque está catalogada como pequeña", advirtió Mendoza.

Por su parte el rector de la UTO, Carlos Antezana que también participó de la marcha, señaló que las autoridades nacionales han respondido a través de sus técnicos, que analizan el tema económico.

"Los técnicos se han cerciorado y verificado que hemos tenido una ejecución presupuestaria del 90 por ciento, tal vez una de las más eficientes dentro del sistema universitario, entonces los técnicos han entendido, que ellos tienen que hacer una reposición o un fideicomiso para la inversión, porque hemos hecho un buen manejo y rendimiento. En cuanto al funcionamiento, ellos tienen algunos ítems que considerar y pensamos que la próxima semana ya tendremos una respuesta casi oficial", sostuvo Antezana.

En la marcha también estuvo el ejecutivo de la Central Obrera Departamental (COD), Edwin Peredo quien sostuvo que todos los sectores merecen el incremento salarial, y que apoya la solicitud de Sintrauto, para que puedan brindarles ese beneficio social.

El secretario ejecutivo de la Federación Universitaria Local (FUL), Carlos Sandalio Garnica, también reprochó que sean las mismas medidas sociales del Gobierno las que hayan llevado a la UTO, al déficit en el que está.

"El doble aguinaldo, aumentar trabajadores sin ver en qué condiciones está la universidad, es por eso que nos estamos movilizando porque vemos afectado el normal funcionamiento de la UTO, no tenemos para pagar noviembre y diciembre, hemos perdido una serie de beneficios, como son las becas universitarias, de auxiliatura, de comedor, de incentivo, que se daba a los mejores alumnos, las becas de investigación, y es en ese sentido que nos movilizamos pidiendo presupuesto para la UTO", refirió Sandalio.

UAJMS Se dilata el Consejo de la “U” y la elección de rector



El cogobierno docente-estudiantil aún no muestra voluntad para proponer fecha para que se desarrolle el Honorable Consejo Universitario (HCU). En el que se tiene que evaluar el acto eleccionario y también decidir cuándo se realizará la nueva contienda para elegir Rector y Vicerrector.

La estatal está en un laberinto electoral, en el que incluso con la modificación de su Reglamento Electoral, en cuatro ocasiones (incluido la segunda vuelta), no pudo tener autoridades electas, toda vez que ninguno de los candidatos logra alcanzar el porcentaje requerido en los dos estamentos.
El 20 de mayo del 2016 fue la última vez que la comunidad universitaria asistió a las urnas. Posterior a ello, las máximas autoridades de la “U” manifestaron que están a la espera de que tanto la Federación Universitaria Local (FUL) y la Federación Universitaria de Docentes (FUD) hagan llegar la propuesta para realizar el HCU.
Según su reglamento en 90 días, de conocido los resultados, esa máxima instancia debe convocar a elecciones. Han transcurrido 34 días, más del cuarto periodo de plazo, y eso aún no sucedió.
Además de esperar la propuesta de ambos sectores, el vicerrector interino de la UAJMS, Carlos Kukar, dijo que en una reunión con el rector interino, Javier Blades, decidieron esperar a que se desarrolle las elecciones de Vicedecano en la Facultad de Ciencias Económicas y Financieras.
Según la página digital de la casa de estudios superiores, en el que está la convocatoria para esas elecciones, el 12 de julio se llamará a las urnas. Y si hubiese una segunda vuelta, se calcula que después del 20 recién podría realizarse el HCU. Si es que esa es la voluntad de docentes y estudiantes.
El ejecutivo de la FUL, Álvaro Ramos, manifestó que trabajan sobre el tema, y que primero tienen pensado llamar a un Consejo de Dirigentes a finales de junio. Quedan seis días para que termine el mes y aún no hay nada oficial.
Ramos explicó que evidentemente es importante que se realice el Consejo, porque no sólo se tiene que tocar el tema electoral, sino también hay resoluciones para aprobar y ver el problema económico por el que atraviesa la institución.
Otro de los problemas que dilatará que se convoque a Consejo Universitario es que los docentes se encuentran en una etapa electoral. Por lo que a la fecha sólo quedó el Comité Electoral.
Pero tampoco hay una fecha definida para elegir a sus dirigentes. La página digital de la FUD, donde habitualmente suben las convocatorias y demás notificaciones, sólo tiene una invitación a un ciclo de conferencias.
En ese sentido, Kunkar manifestó que la presidenta del Comité Electoral de la FUD, tendría que llamar a un consejo a los representantes de los docentes de cada facultad, y en esa sesión determinen la fecha para que se realice el HCU.
“Todo este retraso no significa que como autoridades no estemos haciendo las gestiones necesarias para que termine la gestión 2016-dijo-. Que no se olviden que nosotros hemos salvado el segundo periodo 2015, estamos culminado la primera etapa del 2016, y queremos que las próximas autoridades que vengan concluyan la gestión de forma normal”.

Trabajadores administrativos de la “U” piden incremento

La Federación Nacional de Trabajadores Universitarios de Bolivia se sumó al paro de 48 horas convocado por Central Obrera Boliviana (COB) en apoyo al sector fabril. Pero también demandan el incremento salarial del seis por ciento para todos los funcionarios, y que no haya discriminación.
El rector interino de la Universidad Autónoma Juan Misael Saracho (UAJMS), Javier Blades, explicó que aún no se aplicó el incremento en la institución, porque desde el Ministerio de Economías y Finanzas les confirmaron que esa situación la definirá cada casa de estudios superiores.
En ese sentido, la autoridad explicó que el incremento salarial se lo definirá en un Honorable Consejo Universitario (HCU), que aún no tiene fecha. Además esperan una certificación económica por parte del Ministerio de ese rubro.


jueves, 23 de junio de 2016

UMSS Estudiantes de Derecho aún no logran inscribirse



Los estudiantes de la carrera de Derecho de la Universidad Mayor de San Simón (UMSS), que aprobaron el examen de ingreso, aún no pueden inscribirse y se mantienen en la incertidumbre desde abril.

Los universitarios perjudicados marcharon ayer hasta el rectorado de la UMSS, en El Prado, exigiendo la venta de matrículas para tomar las materias de primer año, informaron sus representantes.

“Lastimosamente hemos agotado todas las instancias de diálogo con las autoridades de la facultad, la Rectora nos dijo que el problema era facultativo, mandamos cartas, pero se no dio hasta ahora una solución a los que ingresamos con examen de ingreso”, aseveró una de las afectadas, Vania Sempértegui.

Se trata de al menos 1.500 estudiantes perjudicados, que ingresaron con examen (a Derecho) por disposición de las autoridades universitarias, en medio de la crisis que vivía la UMSS, cuando la modalidad aprobada era un curso propedéutico.

Entretanto, el vicerrector de la UMSS, Marcial Fernández, indicó que el calendario académico no es uniforme después de los conflictos de la pasada gestión especialmente en las carreras del campus central.

Dijo que se “tratará de ganar tiempo”, por lo que se prevé una reunión entre decanos para uniformar la conclusión y realizar los cursos de invierno.



ELECCIONES

Docente y administrativos elegirán este mes a sus representantes. En el caso de la Federación Universitaria Docente (FUD) las elecciones serán el 29 y para el Sindicato de Trabajadores Administrativos un día antes.

Tres frentes postulan al Sindicato de Trabajadores: TOR, Contigo sí se puede; Luchar y Bases, Nueva Generación; para la FUD, sólo el Frente de Unidad y Dignidad de Juan Ríos presentó su lienzo.

UTO paraliza actividades

Docentes, trabajadores y estudiantes de la Universidad Técnica de Oruro (UTO), hoy paralizan actividades y desarrollarán, a partir de las 10:00 horas, una gran marcha que iniciará del parque de la Unión Nacional con la participación de todos los estamentos de esta casa de estudios superiores.

El ejecutivo del Sindicato de Trabajadores de la Universidad Técnica de Oruro (Sintrauto), Freddy Mendoza, aseguró que esta movilización es por la falta de interés de las autoridades centrales, para solucionar el problema presupuestario de la UTO, llegando a media gestión sin respuesta del Gobierno.

"Estamos pidiendo a este Gobierno, que de una vez por todas solucione el problema presupuestario de nuestra universidad, estamos prácticamente a medio año y hasta el momento no tenemos ningún tipo de respuesta, por ello en la universidad ya tenemos algunos problemas internos a raíz de que nos quieren ahogar económicamente y esto no podemos permitir, la universidad es del pueblo y para el pueblo", enfatizó.

Esta marcha con cierre de facultades y paralización de actividades académicas, será una primera medida, para luego analizar si se recurre a otras manifestaciones, hasta que el Gobierno responda a las necesidades de la UTO.

Por su lado el secretario ejecutivo de la Federación de Docentes de la Universidad Técnica de Oruro (Feduto), Renán Guzmán, explicó que la reducción del presupuesto destinado para las universidades, pondría en peligro la continuidad del trabajo de la UTO, pese a que se cumplió la administración de los recursos como estaba determinado en las normas.

"Nuestro pueblo tiene que saber que (la Universidad) siempre ha sido manejada económicamente de manera muy responsable, bajo la normativa legal que determinaron los gobiernos de turno, pero ante esta situación económica actual, nuestra universidad está en un déficit, estamos con problemas económicos que está poniendo en riesgo su funcionamiento", subrayó.

El ejecutivo de la Federación Universitaria Local (FUL), Juan Carlos Sandalio, explicó que por la reducción de presupuesto ya se perdieron varios beneficios para los estudiantes, por lo que se espera una solución adecuada, caso contrario las movilizaciones serán más fuertes.

"Nos movilizamos porque nos vemos muy afectados, en el sentido que se han perdido algunas becas estudiantiles, como son las becas académicas, becas a mejores alumnos, a la investigación y asistentes a laboratorio, inclusive se está viendo la disminución que podría haber en el pago de las becas de auxiliatura y la beca comedor", refirió.

De la marcha convocada por los tres estamentos, participaran los trabajadores, docentes y estudiantes de los siete centros facultativos, esperando una masiva participación.

El traspaso de materias en la UCB es gratuito



Meker Daniel Bejarano Martínez es responsable del área de Marketing de la Universidad Católica Boliviana (UCB) San Pablo - Regional Tarija, informó que para el próximo semestre se realizarán traspasos de materias sin costo alguno en las 11 carreras que ofrece la universidad.

Anteriormente se pagaba el 35 por ciento del costo de la materia por la homologación o convalidación. Los interesados pueden realizar sus traspasos a partir del segundo semestre de la presente gestión.
Las inscripciones están abiertas a partir del 20 de junio hasta el 22 de julio, Bejarano aclaró que siguen la línea de la universidad y que tienen mayor actividad, debido a que ofrecen dos nuevas carreras, Derecho y Diseño Grafico.
Así mismo la oferta académica se ha ampliado para dar más oportunidades a los estudiantes de la sociedad tarijeña. “Invitamos a todos los estudiantes que quieran venir a inscribirse e informarse a que pasen por la oficina de Marketing”, agregó.

Estudiantes
Marvin Levy es estudiante de Derecho de la UCB, acaba de cursar el primer semestre, manifestó que el hecho de estudiar en la UCB ha sido una experiencia muy grata y que superó sus expectativas. “Cuando uno empieza la U te atemorizan, te dicen que no vas a volver a dormir nunca y fue una experiencia totalmente diferente”, agregó.
Así mismo, dijo que le gusta mucho la interacción que existe entre el alumno y el docente, debido a que el docente no solo dicta y dice qué hacer, sino que es una persona que puede guiar, incentivar y exige más empeño en lo que estudian.
Levy mencionó que le gusta mucho la carrera que ha escogido y remarcó que los docentes son muy preparados, ya que ayudaron a sus estudiantes durante todo el desarrollo del semestre. También considera que la UCB es una universidad realmente preparada y que tiene la capacidad de brindar una enseñanza casi personalizada, además de una excelente atención.
“Los bachilleres de Tarija del 2016 deberían seriamente considerar venir a estudiar a esta universidad por todas las ventajas que ofrece y calidad humana que la caracteriza, es un buen lugar para estudiar y vivir una vida universitaria”, manifestó.
Luciana Uzqueda Cossío estudia la carrera de Diseño Grafico, dijo que ha sido una linda experiencia que rompió con todas sus expectativas, debido a que se ha sentido satisfecha en todo sentido. “He podido ampliar mi mente y tengo otro pensamiento cuando hablamos de diseño”, agregó.
Uzqueda destacó la buena comunicación que existe entre los docentes y los alumnos, ya que hay una confianza para poder hablar sobre algunos temas que no quedaron claros y de buena manera el docente vuelve a explicarlos.
Por otra parte enfatizó que la UCB tiene un gran prestigio y que tomó la buena decisión de estudiar en un lugar con tan alta calidad humana. También otro factor fundamental es que el plantel docente guía a sus estudiantes para atender a sus futuros clientes en un mercado profesional.
“Yo les digo a los estudiantes bachilleres que si les encanta el arte y expresarse por medio de creaciones que estudien Diseño Grafico”, recomendó.

UAJMS Inicia desconcentración en la “U”

El vicerrector interino de la Universidad Autónoma Juan Misael Saracho (UAJMS), Carlos Kunkar, aseguró que el 22 de junio se aprobó la desconcentración académica por facultades, lo que permitirá simplificar los trámites de los estudiantes, lo que beneficiará principalmente a las provincias.

Marcha demanda transporte para estudiantes de la UATF

Los miembros de la Federación Universitaria Local, tras una asamblea, determinaron salir en una marcha de protesta con varias demandas. Entre ellas, que la Alcaldía autorice el funcionamiento del transporte universitario.

“Si en caso incumplirían aquello, nosotros vamos a implementar el transporte”, enfatizó ayer Milton Navarro.

El presidente del consejo Municipal de Transporte, Moisés Guzmán, dijo que la solicitud que fue planteada por la universidad requiere su complementación. Por ello, pidieron documentación de respaldo del Consejo Universitario para establecer la creación y financiamiento del servicio de transporte universitario.

Los estudiantes rechazaron el paro de los administrativos, rechazan el incremento a este sector. También piden mejorar el Seguro Universitario y control biométrico para docentes.

UTO realiza movilizaciones para cerrar déficit económico

La Universidad Técnica de Oruro (UTO) decidió efectuar movilizaciones, a partir de hoy, para exigir un presupuesto adicional de 30 millones de bolivianos, con el objetivo de cerrar el déficit económico que ha sido provocado por las medidas sociales del Gobierno.

“A partir de la fecha, estamos saliendo a las calles, para exigir un presupuesto que permita resolver la crisis económica que tiene la universidad, como emergencia del doble aguinaldo y otras disposiciones del gobierno”, afirmó el secretario ejecutivo del Sindicato de Trabajadores de la UTO, Freddy Mendoza.

La primera movilización se efectuará a las 10.00 horas de hoy, con la participación de los trabajadores, universitarios y docentes del sistema universitario. La comunidad universitaria se concentrará en el parque de la Unión Nacional y desde allí se efectuará una marcha por las calles hasta llegar a la plaza 10 de Febrero.

La UTO pidió en forma oficial un presupuesto adicional de 30 millones de bolivianos, de los cuales 28 millones permitirán cubrir la brecha económica que tiene la Universidad para la gestión 2016, confirmó el rector de la institución, Carlos Antezana García.

Durante las reuniones con los técnicos del Ministerio de Hacienda, se ha explicado el problema económico, con mucho detalle. “Necesitamos los recursos para garantizar el funcionamiento de la Universidad. Ese es el problema de la UTO”, explicó la autoridad.

Los trabajadores de la universidad se encargarán incluso de efectuar el bloqueo de calles. “Nosotros estamos firmes, no solamente en la lucha por un mejor presupuesto para la UTO, sino también estamos al lado de la Central Obrera Departamental y Central Obrera Boliviana, para defender las fuentes de trabajo y la estabilidad laboral de los trabajadores”, explicó Mendoza.

Organismos internacionales Publican manual de redacción científica en temas agrícolas

El Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA) y el Centro Agronómico Tropical de Investigación y Enseñanza (Catie) han puesto en circulación la nueva versión del manual “Redacción de referencias bibliográficas”, normas técnicas para ciencias agroalimentarias, un escrito que brinda orientaciones a la academia sobre la producción de libros tradicionales y digitales.

La actualización del documento se hizo con base en normas internacionales de redacción científica y pretende orientar en la creación de referencias para libros tradicionales y digitales, señala un informe de IICA.

La quinta edición del manual, que no se remozaba desde 1999, está actualizada con base en normas internacionales de redacción científica e incorpora un apartado para la guía de referencias bibliográficas en la elaboración de publicaciones digitales.

ACADÉMICOS

El manual fue creado por el IICA y Catie, a partir de la amplia experiencia de miles de usuarios de universidades e instituciones de investigación de toda América, y constituye un importante recurso para evidenciar mejor los resultados de la ciencia agrícola en el hemisferio.

Su primera versión circuló en 1964 con el fin de contribuir en uno de los desafíos constantes del sector: incrementar las capacidades de estudiantes, profesores e investigadores vinculados al agro.